El Gerente General de Zaldívar, Julio Castillo, se reunió con supervisores con el objetivo de informar sobre temas de seguridad, salud y la gestión operacional durante mayo.

En una nueva reunión con la supervisión, el Gerente General de Minera Zaldívar, Julio Castillo, resaltó la disminución de casos por COVID-19 que ha experimentado el país, reiterando la importancia de seguir cuidándonos entre todos. “En el último mes abrimos varios espacios comunes, lo que ayuda a la convivencia y a soportar las jornadas laborales que propician muchas veces al estrés y cansancio prolongado. Para mantener este avance, es nuestra responsabilidad respetar las medidas sanitarias”, comentó.

Indicadores

En la ocasión, el ejecutivo destacó que los indicadores de salud y seguridad se mantuvieron positivos durante mayo, sin reportar accidentes de alto potencial. Sin embargo, el índice de frecuencia se vio afectado por la fisura de empeine que sufrió una operadora. “Nuestro objetivo siempre debe ser mantener los números en 0 en este ámbito. Cuando no tengamos accidentes será un mes en que no hubo personas afectadas”, agregó.

En el ámbito productivo, la extracción mina se mantuvo ligeramente bajo el presupuesto mensual, y, anualmente hay un 9% a favor, lo que beneficia el avance operacional. El Gerente General reconoció el buen apilado del mes de mayo y lo que va de junio y felicitó a los equipos de trabajo, llamándolos a seguir con el desafío en el apilado, debido a que la producción se encuentra con -4% de lo estimado, asegurando que, si se optimiza el trabajo en el área, se podrán lograr los objetivos.

En cuanto a los desafíos para el segundo semestre, mantuvo como meta el cero accidentes y no exponerse, ni exponer a otros a enfermedades, promoviendo ambientes de trabajo saludables y seguros. “Debemos cumplir con los objetivos, pero no a cualquier costo, lo más importante siempre será la salud y seguridad de los trabajadores y trabajadoras. Se dice que siempre los segundos semestres son más desafiantes, pero nunca lo será por sobre las personas”.

Además, el ejecutivo dijo que en lo productivo hay que mantener el cumplimiento del apilado y la adherencia a la receta metalúrgica para cumplir con la recuperación de la misma, tal como está comprometido en el proyecto Cuprochlor.

Reconocimientos

Como es habitual, se reconoció a quienes se destacan por su liderazgo positivo y que representan los valores y competencias del Sello de Liderazgo del Grupo Minero. En esta oportunidad, se destacó a la ingeniera senior de Abastecimiento y Contratos para Proyectos, Daniza Weber; al ingeniero de Planificación, Felipe Trapp; a la jefa de Contratos, Paola Rojas; al jefe de turno de Mantenimiento Palas y Perforadoras, Julio Sauer y al equipo de la superintendencia de Servicio a las Personas por su trabajo y compromiso en la celebración del aniversario N°27 de Zaldívar, reconocimiento que fue hecho al superintendente del área,  Rodrigo Miranda.